IU reclama una solución para Aemsa que permita mantener los 80 empleos de la planta de Linares

La coalición traslada su respaldo al comité de empresa mientras los sindicatos rechazan el cierre y piden mantener la actividad

Por:Javier Esturillo
Isabel Jiménez del Moral y Laura Cerezuela se reúne con representantes del comité de empresa de Aemsa Santana. Foto: Izquierda Unida Linares

La situación de Aemsa Santana, sobre la que pesa un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para toda la plantilla, ha llevado a Izquierda Unida a mantener un encuentro con representantes del comité de empresa para conocer las circunstancias que atraviesa la planta de Linares y las inquietudes de la plantilla ante el expediente de regulación de empleo planteado por la dirección.

La reunión contó con la participación de la coordinadora local y portavoz municipal de IU, Laura Cerezuela, junto con Isabel Jiménez del Moral, de la dirección provincial de la coalición. Durante el encuentro, los representantes de los trabajadores trasladaron la situación de la fábrica y sus principales preocupaciones ante el futuro de la actividad y de los alrededor de 80 puestos de trabajo afectados.

Cerezuela manifestó el respaldo de IU a la plantilla y aseguró que la formación trabajará para defender el mantenimiento del empleo. «No podemos perder empleo ni permitir el desmantelamiento industrial en Linares», señaló la portavoz municipal.

La reunión se produce mientras las administraciones buscan una salida a la situación de Aemsa Santana dedicada a la fabricación de estructuras para aerogeneradores, principalmente tramos de torres eólicas,.

El Ayuntamiento de Linares y la Junta de Andalucía ya han iniciado conversaciones con el grupo asturiano Windar Renovables-Daniel Alonso, propietario de la planta, para analizar posibles alternativas que permitan mantener la actividad industrial y evitar el cierre.

Unidad sindical frente al ERE

En paralelo, CC OO y UGT han expresado conjuntamente su rechazo al cese de actividad planteado por la empresa y a la tramitación del ERE. Ambas organizaciones consideran que debe abrirse una negociación para estudiar otras opciones antes de adoptar una decisión definitiva sobre el futuro de la fábrica.

Los sindicatos reclaman la creación de una mesa en la que estén presentes la representación de los trabajadores, la empresa y las administraciones públicas. El objetivo es analizar posibles alternativas para mantener la producción y los puestos de trabajo.

CC OO y UGT vinculan además la situación de Aemsa Santana con la necesidad de preservar la actividad industrial de Linares y su comarca. La planta cuenta actualmente con una plantilla de alrededor de 80 trabajadores, por lo que un eventual cierre tendría una incidencia directa en el empleo local.

Las posiciones de IU y de las organizaciones sindicales se suman así a las del PSOE y a las actuaciones que ya han puesto en marcha el Ayuntamiento y la Junta de Andalucía con la propiedad de Aemsa Santana.

Las próximas conversaciones deberán determinar si existe una alternativa que permita garantizar la continuidad de la planta y evitar la pérdida de los puestos de trabajo, debido, según plantea la dirección, a la pérdida de sus instalaciones en el Parque Empresarial Santana, la imposibilidad técnica de trasladar la actividad a otra ubicación en la zona y la falta de carga de trabajo en el sector eólico.

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